職位待遇： 崗位職責(zé)要求
1、男女不限，身體健康；
2、有1年以上烘培、面包工作經(jīng)驗(yàn)，熱愛烘焙，服從工作安排；
3、會電腦基本操作；
4、學(xué)徒不要求經(jīng)驗(yàn)，可接受應(yīng)屆生。

招聘職位

招聘人數(shù)

工資待遇

工作地區(qū)

工作經(jīng)驗(yàn)

學(xué)歷

安德魯森食品集團(tuán)系臺商投資企業(yè)，是從事面包、蛋糕、月餅、餅干類食品開發(fā)與生產(chǎn)的專業(yè)烘焙食品企業(yè)。 1997年 安德魯森意式面包坊登陸廈門 1998年 廈門安德魯森開始加盟連鎖通路建設(shè) 2000年 福州新安德魯森食品有限公司成立 2001年 安德魯森引進(jìn)全自動化生產(chǎn)設(shè)備，建立現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn) 2002年 安德魯森導(dǎo)入CIS系統(tǒng)，加盟、直營店共計70家 2003年 啟用5I新工廠，開辦烘焙藝坊，通過ISO9001-2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證，獲評“國家質(zhì)量衛(wèi)生安全 全面達(dá)標(biāo)食品” 2004年 通過HACCP食品安全管理體系認(rèn)證，獲評“國家合格評定質(zhì)量達(dá)標(biāo)放心食品”、“中國消費(fèi)品市場食品安全放心暢銷品牌”、“中國著名暢銷品牌”、第五屆全國烘焙比賽獲福建賽區(qū)面包、月餅、生日蛋糕（單層組）等類別一等獎。 2005年 安德魯森西藏高原谷類作物研發(fā)中心成立，致力于原材料的科研工作 2005年 成都安德魯森食品有限公司成立，掀開安德魯森拓展全國版圖的序幕 2005年 安德魯森烘焙學(xué)院籌辦工作進(jìn)入倒計時，新學(xué)院將為中國烘焙行業(yè)培養(yǎng)大批高素質(zhì)專業(yè)人才 2006年6月，廈門安德魯森正式啟用，占地面積超過1萬平方米的現(xiàn)代化新廠。新廠全面通過ISO9000/HACCP雙系統(tǒng)認(rèn)證的管理流程和生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)，是福建省連鎖烘焙行業(yè)規(guī)模最大，標(biāo)準(zhǔn)最高的現(xiàn)代化食品工廠。 2009年8月，安德魯森食品集團(tuán)四川溫江烘焙園區(qū)一期落成，正式宣告全自動化烘焙生產(chǎn)線即日起正式啟用。除此，園區(qū)中還規(guī)劃了面包博物館，希望透過該館的設(shè)立，以寓教于樂的方式，帶領(lǐng)更多人體會烘焙的樂趣。 2010年安德魯森在新西蘭南島基督城近郊設(shè)立烘焙研發(fā)基地，占地面積超過4萬平方米，專門從事新西蘭天然原料及食材的開發(fā)研究工作，并積極與新西蘭頗富盛名的原材料食品公司共同開發(fā)烘焙新產(chǎn)品。 2011年新西蘭安德魯森研發(fā)基地成功開發(fā)出麥盧卡蜂蜜月餅，獨(dú)家進(jìn)口新西蘭百年金牌廠商Airborne蜂蜜公司生產(chǎn)的純正麥盧卡蜂蜜，為消費(fèi)者帶來新西蘭頂級天然食品的皇家級體驗(yàn)——麥盧卡蜂蜜月餅。 知識經(jīng)濟(jì)時代，人才是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的不竭資源。安德魯森深信：企業(yè)的競爭就是人才的競爭，企業(yè)的成長就是人才的成長。我們重視員工的才能，工作熱情和努力，并為員工提供一套綜合的薪酬福利待遇，以不斷激勵員工和回報他們對企業(yè)做出的貢獻(xiàn)。 安德魯森食品企業(yè)集團(tuán)現(xiàn)有員工3500人，平均年齡26歲。隨著公司的不斷發(fā)展壯大，憑著自身優(yōu)秀的企業(yè)文化及廣闊的發(fā)展空間，安德魯森必將吸引更多優(yōu)秀人才的加盟。 未來，安德魯森仍將持續(xù)致力于開拓具有發(fā)展?jié)摿Φ南�費(fèi)市場，堅持專業(yè)化基礎(chǔ)上的多元化經(jīng)營模式，將天然、健康、趣味的安德魯森生活理念傳輸?shù)饺珖�每個角落，將幸福帶給每一個人。安德魯森將不再局限于傳統(tǒng)的烘焙制造行業(yè)，她不僅僅是面包店的代名詞，而是集制造、連鎖、服務(wù)、貿(mào)易、教育等多行業(yè)的強(qiáng)盛品牌王國！ 傳承世界美食文化，打造烘焙業(yè)第一品牌”——這是安德魯森人的終極目標(biāo)。